Trabajo en Equipo y Colaboración - Ed. 01

DESCRIPCIÓN

Esta formación está orientada a fortalecer las competencias de trabajo en equipo dentro del despacho judicial, promoviendo una coordinación efectiva, comunicación interna fluida, claridad en los roles y corresponsabilidad entre sus integrantes. Se enfoca en consolidar una cultura de colaboración orientada a la eficiencia del servicio judicial y al logro de objetivos comunes. 


PROPÓSITO

Desarrollar en jueces, juezas y personal de apoyo las habilidades necesarias para mejorar la dinámica colectiva del despacho, reducir errores operativos, prevenir tensiones internas y optimizar los tiempos de respuesta, mediante la adopción de prácticas colaborativas, acuerdos operativos y mecanismos efectivos de coordinación. 


HORARIO

1:00 P.M. - 5:00 P.M. 


METODOLOGIA

Dinámicas de equipo, análisis de roles, ejercicios de coordinación y acuerdos operativos, técnicas de reuniones efectivas, y herramientas para mejorar comunicación interna. Incluye diseño de “acuerdos de equipo” y protocolos internos. 


JUECES FOCALIZADOS
  • Jueces/as de todos los roles

LUGAR

Microsoft Teams.


MODALIDAD

Sincrónico


FECHAS
  • Único encuentro: 08 de Mayo de 2026.

PÚBLICO A CAPACITAR
  • Jueces Y Juezas

Trabajo en Equipo y Colaboración - Ed. 01

METODOLOGÍA

Incluye autoevaluaciones guiadas (gatillos de estrés, estilos de afrontamiento), ejercicios de regulación emocional, técnicas de respiración y enfoque atencional, identificación de pensamientos automáticos, estrategias de resiliencia, y construcción de un plan personal de autocuidado. Se trabajan casos típicos del entorno judicial (manejo de audiencia tensa, quejas, presión de plazos) con enfoque práctico. 


Docentes